چند شب پيش سريال جومونگ رو تموم كردم . سريال جالب با يه عالم چيز براي ياد گرفتن . توي اين پست برداشت هاي خودم رو از فيلم مي نويسم .

- عشق به چيزي ، به مفهوم داشتن اون براي خود نيست . آدم ميتونه به كسي عشق بورزه اما در راه تعالي اون فرد قدم برداره .
- درك طرف مقابل بزرگترين هديه از طرف يك همسر هست .
- اتكا به قدرت هاي بيگانه و گاهي دشمن غير از بدبختي و مصيبت چيزي به همراه نداره.
- دشمن شناسي اولين وظيفه ي يك حاكم هست .
- اگر كسي را براي همسري انتخاب كرديد و عاشقانه دوستش داشتيد بدونيد كه «عشق يك طرفه بزرگترين حماقت هاست (امام علي عليه السلام)»
- در رفتار هاي مديريتي به موارد زير اشاره مي كنم:
        - يك مدير بايد به نظرات مختلف زير دستان گوش كنه و تصميم نهايي رو اتخاذ كنه . اين تصميم ميتونه مستقيما نظر يكي از مشاوران باشه يا نه چيزي برگرفته از نظرات كل.
        - در صورتي كه زير دستان از چيزي ناراحت هستند بايد بتوانند با امنيت اون رو بيان كنن و از عواقبش نترسن . البته رعايت حد و حدود جايگاهي بايد با رفتار نشون داده بشه .
        - اگر كسي از زير دستان يك مدير دچار مشكل شد بايد به دنبال حل مشكل او بود و با پيگيري صحيح در روحيه زير دست احساس مثبت ايجاد نمود.
        - در مشكلات مدير هم بايد با زير دستان همراه باشه (يادم مياد فرمانده ي پادگان محل خدمتم در مدت 4 ماهي كه گوشت در پادگان ها توزيع نمي شد در خونه هم از خوردن گوشت صرف نظر مي كرد و مي گفت «وقتي سرباز ها گوشت خوردن من هم مي خورم»)
        - ميانجي گري و آشتي دادن بين زير دستان يكي از وظايف مدير است.
        - گاهي لازمه با انتخاب مسئوليت هاي صحيح و تخصيص جايگاه هاي مناسب از درگيري هاي احتمالي جلوگيري كرد.
        - عاقلانه فكر كردن به موقعيت ها (و نه احساسي عمل كردن) بزرگترين مسئوليت مدير هست (در جايي زير دستان جومونگ كه مديران اداري بودن به خاطر طولاني شدن عدم حضور جومونگ كه به ماموريت رفته بود سرناسازگاري گذاشتن . وقتي جومونگ برگشت كسي رو مجازات نكرد بلكه از همه عذرخواهي كرد و به يكي از وزيرانش گفت : «خصوصيت مديران زير دست عكس العمل منفعت طلبانه است ، كه اين خصوصيت لازمه ي اون هاست . طبيعتا اگر دچار نگراني بشن به منافع خوشون فكر مي كنن»)
        - جديت به جا ، رفاقت به جا، عذرخواهي به جا و صبر به جا يكي از بزرگترين عوامل محبوبيت در بين زير دستان هست.
        - تفكر استراتژيك ، استفاده از ترس هاي حريف ، استفاده از نقاط ضعف حريف، و به جاي حريف فكر كردن از رموز پيروزي در صحنه هاي رقابت است .
        - دادن جايگاه به آدم هاي داراي صلاحيت و بالا كشيدن افراد ، سبب قدرتمند شدن مدير مي شود (چنان كه جومونگ با رئيس راهزنان جاده ها و فرمانده دزدان دريايي چنين كرد)
- بزرگترين درس اين فيلم براي من اين بود كه هر كسي به همان چيزي مي رسد كه به آن مي انديشد . حكومت بر امپراتوري گوگوريو (جومونگ) ، حكومت بر كشور بويو (تسو) و هيچ (يونگ پو) . اين تقسيم بندي جهان هست . هر چه بزرگتر بيانديشي بزرگتر عمل مي كني و بزرگتر مي شوي .
- توسل به اعمال پست و دسيسه چيني غير از ضرر و زيان چيزي در بر ندارد.
- اگر در حد كاري نيستي به آن فكر نكن ، زيرا كه اون چيز رو هرگز بدست نمياري و اين همون «طول أمل» يا «آرزو هاي بزرگ» هست كه حضرت علي (عليه السلام) از اون نهي كرده. اگر مي خوايي به چيزي برسي اول به حد اون برس . براي گرفتن ديپلم بايد سيكل داشت و براي گرفتن دكتري ، فوق ليسانس.
- هميشه به هدف فكر كن و اگر چيزي يا كاري در رسيدن به هدفت تاثيري نداره از اون صرف نظر كن.
- تربيت فرزندان از تكيه بر تخت حكومت مهم تر هست .
- حسادت ، دشمني و كينه ، وزنه هايي هستن به پاي آدم كه آدم رو تا قعر چاه ذلت و پشيماني پيش مي برن .
- محبت به همسر ،‌ ايجاد محبت مي كنه . اگر ديديد محبت همسر كم شده اول علت رو در خودتون جستجو كنيد ،‌شايد جواب در خودتون باشه .
- دو وابستگي وجود دارد :‌زيبا و زشت . زيبا :‌وابستگي و اتكا به خود و ملت خود . زشت : وابستگي به دشمن و غير. اولي حكومت رو به عرش ميبره و دومي به فرش.
- اگر فرزندتون از چيزي ناراحت بود و يا مساله اي رو درك نمي كرد با دلايل زيبا و منطقي مستقيم يا غير مستقيم بهش مطلب رو منتقل كنيد .
- به فرزندانتون جايگاه و ميدان عمل بديد تا خودشون رو نشون بدن و در صورت اشتباه كردن با اون ها با صميميت و مهرباني رفتار كنيد .

اونقدر چيز براي ياد گرفتن از اين سريال هست كه خدا ميدونه . 81 قسمت كلاس درس . آخرين درس اين مطلب رو هم مي نويسم و پايان مطلب :
هيچ فيلمي رو بيخودي و الكي نگاه نكنيد .

موفق و پيروز و سعادتمند باشيد .